Recruiting on behalf of our client
Candidatura espontânea — Carreiras mineiras
Location to be confirmed
28-09-2026
Junte-se à nossa bolsa de talentos mineiros
Trabalha no setor mineiro ou quer construir carreira nele? Envie o seu CV uma única vez: os nossos recrutadores analisam-no e contactam-no assim que abrir uma vaga adequada ao seu perfil numa das nossas operações em África.
As famílias de funções que recrutamos
- Exploração Mineira — Extração de minério, máquinas pesadas, perfuração e controlo de teor.
- Unidade de Processamento — Moagem, flutuação, filtração e sala de controlo.
- Complexo Metalúrgico — Hidro e pirometalurgia, utilidades, fornos e reatores.
- Manutenção — Mecânica, hidráulica, eletricidade, instrumentação e automação.
- Laboratório e Qualidade — Amostragem, preparação, análises químicas e QA/QC.
- Logística e Transporte Fluvial — Navegação de barcaças, carregamento de concentrado, manutenção de frota.
- HSE e Ambiente — Prevenção, inspeção, conformidade ambiental e emergências.
Quem se pode candidatar?
- Operadores e condutores de máquinas (certificado profissional), iniciantes aceites em algumas funções
- Técnicos (técnico superior) em processos, manutenção, instrumentação, laboratório ou HSE
- Chefes de equipa, supervisores e planeadores (5+ anos de experiência)
- Engenheiros e gestores (mestrado) em minas, processos, metalurgia, manutenção, HSE ou logística
Como funciona?
Indique a sua família de funções, nível de estudos e anos de experiência no formulário e anexe o seu CV. Receberá um aviso de receção; se o seu perfil corresponder a uma necessidade, um recrutador da DI-Africa contacta-o para uma primeira conversa.
About DI-Africa
Your HR & workforce partner in Africa
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200+
hires / year
DI-Africa supports industrial, mining, oil & gas and services groups with their hiring across Africa: Employer of Record (EOR), recruitment & sourcing, payroll & compliance, immigration & work permits, international mobility, health insurance.
Our recruitment process
Simple, transparent, supported
- Online application — acknowledgement within 48 hours.
- DI-Africa interview — conversation with a recruitment consultant.
- Client interview — short-list presented to the client.
- Offer & onboarding — we support you until your first day.